Formation IA pour Entreprise : Accompagnez vos Collaborateurs vers l'IA Générative
DataBird accompagne vos équipes de l'acculturation au déploiement : diagnostic, formation métier, agents IA clés en main et stratégie IA.

Ils transforment leurs équipes avec DataBird :
+500
entreprises accompagnées
96%
des apprenants satisfaits
3,5j
Gagnés par mois
Notre expertise
De l'identification des opportunités IA au déploiement d'usages concrets dans vos équipes.
Diagnostic IA & cadrage des cas d'usage

Formation IA métier

Agents IA clés en main

Notre méthode : du diagnostic au déploiement
Étape 1 — Comprendre
Étape 2 — Cadrer
Étape 3 — Accompagner
Étape 4 — Déployer & mesurer
3,5j
Gain de temps
3,5 jours ouvrés gagnés par mois et par collaborateur. Temps libéré sur saisie, nettoyage données, reporting manuel.
5+
Automatisations
Développement immédiat d'automatisations dès la fin : scripts, mails, documents, agents IA.
<3 mois
ROI positif
Retour sur investissement en moins de 3 mois grâce au temps économisé.
Ils ont suivi la formation IA pour les entreprises de DataBird
Des formations complètes pour développer les compétences Data & IA de vos équipes
Data Analyse pour Finance
Analytics Engineering
Dashboarding Marketing
Acculturation Gen IA
Data Science & ML
Dashboarding Marketing
N'oubliez pas, pour une formation Data Analyst achetée, une formation GenAI OFFERTE !
4 raisons d'investir dans la formation IA en 2026
📊 Gain de productivité mesurable
Automatisation des tâches répétitives (reporting, saisie, analyse de documents) permettant de récupérer en moyenne 3,5 jours ouvrés par mois et par collaborateur formé. L'IA pour entreprise libère vos équipes pour des missions à forte valeur ajoutée.
✓ Réduction des erreurs
Les processus automatisés via IA diminuent les erreurs de saisie et de calcul de 87% en moyenne, améliorant la fiabilité des données critiques pour les directions financières.
⚡ Prise de décision accélérée
Avec des dashboards automatisés et des analyses prédictives, les managers disposent d'insights en temps réel plutôt qu'en fin de mois grâce à nos formations IA générative.
💎 Rétention des talents
89% des collaborateurs formés se disent plus engagés dans leur entreprise grâce à la montée en compétences IA sur les technologies d'avenir.
Parlons de votre projet IA
Décrivez-nous votre besoin en quelques lignes. On revient vers vous sous 24h.
Du diagnostic à la mise en production
Formation, agents IA et stratégie adaptés à vos métiers
Un interlocuteur unique pour structurer votre transformation IA
F.A.Q sur nos formations IA pour entreprise
Si vous avez des questions sur nos formations à l'IA pour les entreprises, vous êtes au bon endroit !
Quels sont les formats de formation disponibles ?
Nous proposons une flexibilité totale pour s'adapter à l'organisation de vos équipes. Nos parcours peuvent être déployés :
- En 100% Distanciel : Comme pour le parcours mené avec Labelium pour former plus de 100 apprenants .
- En 100% Présentiel : Pour créer une émulation collective, comme réalisé avec les 30 apprenants de TF1 .
- En Hybride (Présentiel & Distanciel) : Le format le plus courant pour allier flexibilité et ancrage, déployé chez Cartier, TDF ou Accor .
- En Coaching Personnalisé : Pour des besoins experts, nous proposons du coaching individuel (ex: 12h de coaching Data Science chez Corum) .
- En format Événementiel : Organisation de journées fédératrices autour de la Data, comme réalisé pour WSN .
Quel est l'objectif principal de la formation ?
L’objectif de la formation est de former les équipes à la data et à l’IA afin de leur permettre de devenir autonomes dans l’exploitation de la donnée et d’améliorer la prise de décision.Les participants apprennent à utiliser des outils data et des solutions d’IA pour analyser, structurer et valoriser les données de manière fiable et opérationnelle.Les objectifs pédagogiques sont définis et adaptés en fonction des besoins spécifiques de chaque équipe, de leur niveau et de leurs enjeux opérationnels.
Quelles sont les modalités d'enseignement et d'évaluation ?
L'apprentissage est axé sur la pratique avec des cas concrets d'entreprise. Les formations se déroulent [en ligne / en présentiel / en format hybride]. L’évaluation de l’acquisition des connaissances et des compétences peut-être réalisée soit par un contrôle continu tout au long du parcours, soit en fin de parcours toujours à l'écrit. Ces modalités sont à définir en fonction du format et des objectifs de la formation.
Quels sont les délais d'accès à la formation ?
Pour nos formats B2B (intra ou inter-entreprise), le délai d'accès moyen est généralement de 2 à 4 semaines à compter de la validation de vos besoins et de la signature de la convention de formation.
Quels sont les pré-requis pour accéder à nos formations ?
Nos parcours s'adressent aux professionnels souhaitant monter en compétences sur la data. Aucun pré-requis technique approfondi n'est nécessaire pour nos modules fondamentaux, mais une bonne aisance informatique et un intérêt pour l'analyse sont recommandés. Un échange préalable nous permet toujours de valider l'adéquation entre le niveau des participants et le programme.
Quels sont les tarifs de vos formations ?
Nos tarifs s'adaptent selon le format choisi (intra-entreprise ou inter-entreprise) et le nombre de participants à former. Demandez-nous un devis personnalisé : nos parcours sont éligibles aux financements OPCO.
Les formations sont-elles finançables par mon OPCO ?
Oui, DataBird est un organisme de formation déclaré. Nos programmes sont éligibles aux financements via les OPCO (Opérateurs de Compétences) ou le FNE-Formation selon votre secteur. Nos équipes vous accompagnent dans le montage des dossiers administratifs pour faciliter la prise en charge.
Proposez-vous des formations sur-mesure ?
Absolument, c'est le cœur de notre pédagogie : "Apprendre sur ses propres données". Nous ne faisons pas que de la théorie, nous construisons le parcours autour de vos cas réels :
- Cas d'usage Réels : Nous créons des exercices sur vos propres jeux de données, comme pour Infravia (données d'investissement) ou Accor (performance des hôtels français) .
- Projets Critiques : Chez Big Mamma, le programme inclut un atelier de définition de cas d'usage sur les axes de développement critiques de l'entreprise .
- Tracking Spécifique : Pour Toyota, la formation a été contextualisée autour du tracking des huiles facturées .
- Projection Métier : Cette approche permet aux collaborateurs de se projeter immédiatement, comme chez Cartier où les cas d'usage ont été construits sur leurs données spécifiques .
Quel est le ROI d'une formation Data & IA pour mes équipes ?
En moyenne, nos programmes génèrent un gain de 3,5 jours ouvrés par mois et par collaborateur formé, grâce à l'automatisation des tâches répétitives (reporting, saisie, nettoyage de données). Le retour sur investissement est positif en moins de 3 mois. Chaque collaborateur repart avec au moins 1 livrable fonctionnelle développées pendant la formation (dashboard, automatisation...), directement applicables dans son quotidien.
Combien de temps faut-il pour former une équipe à la Data et à l'IA ?
La durée varie selon le niveau de départ et les objectifs fixés, mais la plupart de nos programmes entreprise s'étalent sur 1 à 3 jours de formation intensive, complétés d'un suivi à J+7 et J+30 pour mesurer l'adoption. Dès la fin de la session, chaque participant dispose de compétences et de livrables opérationnels : prompts réutilisables, automatisations fonctionnelles, feuille de route IA personnalisée.
Qui sont vos formateurs ?
Nos formateurs sont des experts techniques en activité, sélectionnés pour leur double compétence : excellence opérationnelle et pédagogie.
- Pédagogues validés : Les retours de nos clients soulignent cette qualité, qualifiant les intervenants de "super compétents et super pédagogues, très à l'écoute" (TF1) .
- Experts Techniques : Ils maîtrisent les sujets les plus avancés, de l'Analytics Engineering (Keyrus, Heppner) à la Data Science et au Deep Learning (Corum, Wivoo) .
- Satisfaction Garantie : La qualité de nos formateurs se reflète dans nos scores de satisfaction : 96% chez Havas Group, 9.1/10 chez Infravia et Cultura, ou encore 100% de fiabilité gagnée chez Accor .
Les formations sont-elles accessibles aux personnes en situation de handicap (PSH) ?
Oui, l'accessibilité est essentielle pour nous. Si un ou plusieurs collaborateurs sont en situation de handicap, merci de nous le préciser dès notre premier échange. Notre référent handicap étudiera avec vous les adaptations pédagogiques et matérielles possibles pour garantir le bon déroulement de leur apprentissage.
Voici ce que nous pouvons vous proposer en fonction de vos besoins :
- Suivre la formation entièrement à distance, lorsque cela est préférable.
- Bénéficier d’un accompagnement renforcé par nos professeurs assistants en cas de besoin particulier.
Notre plateforme d’apprentissage 360Learning est également conçue pour être accessible à tous les publics. Elle intègre notamment :
- des options d’aide à la lecture pour les personnes présentant des troubles dys,
- des sous-titres générés automatiquement pour les personnes sourdes ou malentendantes,
- une interface pensée pour limiter la fatigue visuelle (ex. texte non justifié, pas d’usage systématique de majuscules, palette de couleurs réduite).
Pour toute question, vous pouvez contacter notre référent handicap Jules Vicard, joignable à l'adresse : jules@data-bird.co
Quel est le taux de réussite des formations ?
Dans le cadre de nos formations B2B, l’ensemble des participants ayant suivi les parcours les ont menés à leur terme, soit un taux de réussite constaté de 100% au regard des objectifs pédagogiques fixés.
Quel est le taux de satisfaction des formations ?
Le taux de satisfaction des participants est de 96%, sur la base des retours recueillis à l’issue des formations, portant notamment sur la qualité des contenus, leur dimension pratique et leur adéquation aux besoins des équipes.